Digitale Nomaden, ein neues Gesetz in Spanien verändert die Spielregeln
Spanien ist in Europa führend mit einem wirklich interessanten Gesetz für digitale Nomaden. Da erwarte ich viel Bewegung.
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Eine Gallup-Studie zeigt uns, was von Remote Work nach Covid übrig bleibt. Und die Zahlen der Schätzungen sind die einer Revolution.
Bali ist bereit, sein Aufnahmesystem zu verändern: Die indonesische Insel konzentriert sich auf dauerhaftere Präsenzen und „streichelt“ digitale Nomaden. Sind Sie bereit, in einem Paradies zu arbeiten?
Der Ausstieg von Elon Musk im Büro verbirgt die Notwendigkeit, 10 % der Belegschaft abzubauen: Microsoft nutzt dies durch Scouting aus
Bei gleichem Zeitaufwand verringert Remote Work die Produktivität nicht nur nicht, sondern steigert sie sogar. Sagen Sie noch einmal dem Verantwortlichen.
Digitale Nomaden können überall leben, aber diese Orte sind am besten geeignet. Wählen Sie im Jahr 2022, wo und wie Sie leben möchten!
Wir werden innerhalb von "zwei oder drei Jahren" Geschäftstreffen im Metaversum haben. Das denkt zumindest Bill Gates. Was denkst du?
YOLO steht für „You only live once“: Die Arbeitslandschaft der halben Welt verändert sich. Alte Jobs aufgeben, das Leben verändern und Risiken eingehen: Um weiter zu verdienen, aber das Glück im Blick.
Die Welt verändert spürbar die Beziehung der Menschen zu ihrer Arbeitsumgebung. Wie werden die Büros morgens aussehen? Hier sind alle Anzeichen einer Revolution.
Eine dreitägige Arbeitswoche? Es kann getan werden, Wort des Gründers von Virgin. Vorausgesetzt, es besteht Vertrauen zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern.
Während in Italien der Minister der PA einen sensationellen Rückschritt bei der Fernarbeit macht, zeigt man in Finnland, was es heißt, voranzukommen.
Aus einem Weiler mit weniger als 2000 Einwohnern leitet Marco Sepertino eine digitale Agentur, Vitture, die vollständig aus der Ferne vertrieben wird.
Immer mehr Unternehmen ändern ihre Arbeitsplatzpolitik. Die Fälle Canva und Atlassian zeigen, dass die Weltwirtschaftskarte auf den Kopf gestellt wird.
Ein Bürostuhl oder ein Bürostuhl? Pendeln zeigt allen, wie das Pendeln im Inland honoriert wird und auch nach Covid geehrt wird.
Nomadic Office zeigt die Perspektive einer hyperflexiblen, hyperleichten und absolut allgegenwärtigen Zukunft für IT-Geräte.
Der Arbeitsplatz der Zukunft? Es ist ein physikalisch-digitaler Hybrid. Microsoft ist davon bis zur Veröffentlichung von Richtlinien für Unternehmen überzeugt.
Die Grenze zwischen Heim- und Büroarbeit wird immer dünner: "Hybrid" -Lösungen werden entwickelt, um Umwelt, Gesundheit und Leistung zu verbessern. Hier sind vier kleine, aber interessante.
Es gibt eine Elite von Arbeitern, die bereits eine Rückkehr erlebt haben, um näher an ihrem Zuhause, ihrer Familie und der Natur zu arbeiten. Digitale Nomaden können uns so viel über die Zukunft in der Arbeitswelt erzählen.
Smartworking 2020 war ein Jahr schmerzhafter Zwänge, aber es wird nie eine vollständige Rückkehr geben. Und deshalb wird Smartworking 2021 besser.
Fernarbeit, ein Boom, der in der Geschichte noch nie gesehen wurde. Was sind die Vorhersagen für Digital 2021? Wort an die führenden Experten in diesem Bereich.
Die Arbeit von zu Hause aus nimmt zu, und der Trend wird auch nach der Pandemie zunehmen. Wird die virtuelle Realität die Grenzen des Smartworking erweitern? Das Infinite Office-Beispiel.